匿名のまま相談できますか？
可能です。LINE・SNSやメールでの初回相談では、社名・氏名を開示せず概要のみお伝えください。正式契約時に必要最小限の情報を確認します。
どのような情報が必要ですか？
調査対象となる企業や工場の基本情報（所在地、従業員規模、業種など）があれば十分です。追加で必要となる情報は 調査プロセス の中でご案内します。
台湾の法律に違反しないか不安です。
すべての調査は台湾労基法など関連法令に基づき実施されます。具体的な条文対応は 台湾労基法と関連法規 をご確認ください。
調査結果は裁判で利用できますか？
はい。一次資料・分析・評価を分冊化し、取得日時や経路を明記した証拠能力のある報告書を作成します。詳細は 成果物サンプル をご参照ください。
他社の監査報告とどう違いますか？
大手が中心とする書類レビューに加え、Trust Taiwan は現場ヒアリング・観察・写真を通じ、定量KPIと現場証言を突合。机上調査では見えないリスクを浮き彫りにします。
海外子会社でも依頼可能ですか？
可能です。台湾現地ネットワークを基盤にしつつ、他国拠点とのクロスボーダー調査もサポートします。必要に応じて corp-tw でのバックグラウンド調査と連携します。